简要内容：“我们要对得起学生的付出，要办有良心的教育！”华育国际的季明副校长表示。正是基于这种理念，华育办学所注重的是培养学生的实际能力，通过高品质的教学质量、严格的教学规范，使学生真正学到技能、学到知识。

    针对目前许多网络学校培养的学生能力不足、就业困难等诸多现象，华育国际（网络）提出了极具创新意义的人本教学理念——良心教育，为众多教育行业打开了一扇敞亮的天窗。 

    “我们要对得起学生的付出，要办有良心的教育！”华育国际的季明副校长表示。正是基于这种理念，华育办学所注重的是培养学生的实际能力，通过高品质的教学质量、严格的教学规范，使学生真正学到技能、学到知识。

    学生——量化管理制度

    学校制定了量化管理制度对学生进行管理评判。入学后，学生每人的基础分为100分，学校将根据学生的表现酌情加分或减分，其中出勤、考试等为重点考查内容，学校会对学生进行全方位的综合评定，以此作为学生的毕业成绩。对于优秀者，学校将给予奖励，而对于不合格者，学校也有相应处罚。这样严格的规章制度，一方面可以激发学生的学习热情，保证较高的纪律性，另一方面还为学校提供了一个良好的学习氛围，树立了学生们的竞争意识，这些都将成为他们人生的宝贵财富，为其成功铺垫基石。

    教师——严格教学态度

    学校对教师的教学态度也非常重视。首先，教师必须保证出勤，要先于学生进入教室，绝不能在学生到齐后才姗姗来迟；其次，在进行上机、实习等课程时，教师绝不能只在前面侃侃而谈，必须要深入学生、走进学生，与学生进行交流。另外，学校还定期组织教师进行模块互换，取长补短，互相学习，共同提高。每学期学校都会在学生中进行教师的满意度调查，满意度高达90%以上。教学——市场化新模式

    在教学方面，学校注重对学生知识、技能的全面培养，除规定课程外，还开设了网络技术大课堂等，以补充学生的专业知识。另外，对网络高端新技术的引进，也是其教学的一大亮点，诸如网络安全等课程，极大地开阔了学生的视野。

    而学校所开设的项目试验基地，则受到了学生的一致好评。面向市场，联系企业进行订单实训，是华育的创新教学模式。学校与软件公司合作，组织学生加入项目组，以公司模式进行管理，使学生切身感受公司的实际环境，培养了团队合作精神，积累了工作经验。并且学校还会根据企业需求对课程进行调整，在训练过程中推荐优秀学生提前毕业。

    此外，学校还专门设置了学习顾问，对学生进行就业指导、职业规划，传授面试技巧与职场礼仪，有效地保证了学生就业，真正地做到了“良心教育”。